Så här går en rekrytering till

1. Annons 

Om du söker semestervikariat inom Försörjningsförvaltningen har du kommit rätt. På denna sida publicerar vi alla våra lediga tjänster inför sommaren. Är du nyfiken på fler tjänster inom Västra Götalandsregionen så kan du kika här Sök jobb i VGR

2. Ansökan

Du skickar in din ansökan via en länk i annonsen markerad som ”Ansök här”. Vi använder rekryteringssystemet Varbi och du behöver logga in/skapa en inloggning för att söka tjänsten. Har du en profil sedan tidigare kan du uppdatera den. Är det första gången du loggar in i Varbi, skapar du ett konto. 

Du kan fylla i en CV-mall eller bifoga ett eget CV och personligt brev. I ditt personliga brev, som är max en A4, beskriver du kortfattat varför du är intresserad av tjänsten och varför du tror att du skulle passa för tjänsten.

När du skickat in din ansökan får du en e-postbekräftelse av oss.

Om du har några frågor kring tjänsten är du varmt välkommen att höra av dig till oss. Kontaktuppgifter till den person som bäst kan svara på dina frågor finns alltid i annonsen.

3. Intervjuer

Om du blir kallad på intervju kommer du bli kontaktad av rekryterande chef eller en HR-specialist inom rekrytering. Oftast har vi en inledande, digital intervju (cirka 30 min) för att stämma av din tidigare erfarenhet och berätta mer om tjänsten. Om du går vidare till nästa steg sker nästkommande intervju på plats på arbetsplatsen. Oftast är dessa lite längre då moment som rundvandring i lokalerna kan ingå. 
Oavsett om du går vidare i rekryteringsprocessen eller inte får du återkoppling efteråt.

4. Referenstagning

Om du och vi väljer att gå vidare i processen önskar vi referenser. Vi ber oftast om två referenser, varav en från någon som varit din tidigare chef eller arbetsledare. Förbered gärna referenserna i god tid.

Vi använder för det mesta digital referenstagning via systemet Refapp.

5. Erbjudande

Om du är den kandidat som vi vill erbjuda tjänsten kontaktar vi dig för att diskutera lön, andra villkor och datum för tillträde. Slutligen skriver vi ett anställningsavtal som både rekryterande chef och du skriver under. Välkommen till ditt nya jobb! 

6. Introduktion

Inför din start kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken www.vgregion,se/introduktion.  
Du kan även läsa mer i presentation om Lön, ersättning och förmåner – det här får du som medarbetare i VGR.